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提升安全生产水平 建设和谐平安景区
类别: 景区动态   发布时间:2017-02-20 16:26:33

2017年,安全保卫部将继续贯彻“以人为本”的工作思路,坚持“安全第一、预防为主、综合治理”的安全生产工作方针。以落实安全生产责任制、执行各项安全生产规章制度、夯实安全管理基础为重点,大力加强安全生产机制建设,强化员工安全教育培训。现将年度工作做如下安排:

一、夯实安全基础建设,优化发展环境,为实现安全旅游标准化打下坚实基础。

牢固树立保安全就是保发展、保稳定就是保发展的理念,把景区安全稳定作为生命线工程,通过制定各项安全生产制度、安全应急预案、完善基础设施建设,重新调整安全生产领导小组和工作小组,完善《安全生产管理制度》、《安全生产责任制》、《一票否决制度》和各层级的《安全生产责任书》;更新《安全生产管理目标》、《安全教育制度》、《安全生产检查制度》、《设备管理制度》、《消防安全管理制度》等规章制度。制定旅游旺季、重要节日、大型活动安全保卫方案,保证措施到位、人员到位、责任到位。不断修正补充《防拥挤应急疏散预案》、《处置火灾事故应急预案》、《水域应急救援预案》、《个体伤害预案》、《突发事件应急预案》、《除雪防冻应急救援预案》《旅游高峰期应急预案》等专项应急预案,使应急救援行动迅速及时,处理事故有章法、有效果。

依照“整体规划、分步进行”的原则,加速推进技防园的建设。整合现有资源,将数字化远程传输治安监控、远程红外报警、电子巡更、区域游客量监测、智能停车场以及GPS车辆定位等功能融合到应急信息中心综合平台。同时,不断探索高层次的科技防范手段,取长补短,使景区技防实现“二级平台、三级传输、分级管理、联网运行”的全园性治安监控系统网络。

二、加强安全生产管理,强化安全责任意识,为打造全国“最安全景区”奠定基石。

强化区域分片包干巡逻责任制度、2小时防火巡查制度、二十四小时值班制度、白天晚间交接班制度等,做到分工明确、责任到人。联合景区派出所对入园外来务工人员进行身份审核,对有不良记录的务工人员予以回绝。统一为施工人员办理临时出入证,写明施工项目、地点、工程时间、人员编号等,将办证人员登记在册。以“拉网式”检查方式对景区各班组、经营网点、桥梁、假山、重要节点进行隐患排查,针对排查出的隐患及时制定整改方案,整理发送整改通知书,督促各部门消除隐患。做好水域安全监管工作,安排持有救生员证、船舶驾驶证的工作人员进行水域安全巡逻,纠正违章驾驶船舶的行为,督促水上作业人员、游玩的游客上船时必须穿着救身衣。邻水区域、桥面、码头重新画置了黄色警戒线,补充不同型号的救身圈,以备不时之需,防患未然。

三、推进安全文化建设,增强安全防范意识,让职工成为安全生产的“排头兵”。

开展“平安景区”创建,进一步抓好安全生产培训教育工作,强化职工安全生产意识,特别对新入园、转岗职工的三级安全教育严格要求。制定《安全生产教育培训计划》,积极组织职工参加四季消防知识学习、新安全生产法培训、防暴恐演习以及高峰期应急疏散演练等,进一步强化了职工的安全意识,提高救援技能;组织职工开展全国“安全生产月”期间各种形式宣传活动,进一步调动职工参与安全生产的积极性和主动性。开展防火安全教育和灭火训练,组织重点要害部位(特殊工种)人员进行专项防火、灭火技能训练,使职工都要学会灭火本领,一旦出现火警时,能够及时的采取措施,扑灭初起火灾,减少损失。加强安保人员的政治思想、组织、纪律作风、业务建设。通过各种岗位练兵、在职培训、外出学习等,多渠道、多形式提高个人思想素质,全面树立安全队伍的形象。

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